Weiterbildung Bereichsleiter: Zertifikatskurs Personalmanagement für Führungskräfte (ECTS)

Inkl. Zertifikat des Deutschland.University-Netzwerkes und 6 Credit Points (ECTS)

Im modernen Personalmanagement sind Konzepte und Methoden gefragt, die der digitalisierten Arbeitswelt entsprechen. Fachkräftemangel, Networking, Digitalisierung und Globalisierung können Sie mit der Weiterbildung im Personalwesen adäquat begegnen. Für Unternehmen sind Sie damit eine wertvolle Fachkraft. Der erfolgreich absolvierte Zertifikatskurs weist Sie als Experten auf akademischem Niveau aus, was Ihre Chancen auf einen sicheren Arbeitsplatz drastisch erhöht. Nachfolgend finden Sie mehr Informationen zu dieser Weiterbildung im Personalwesen.

Nächster Start: 09.12.2019
Dauer: ca. 4 Wochen
Kosten: bis zu 100% gefördert
Abschluss: Universitäres Zertifikat, Trägerzertifikat
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Standort:

Das bringt Sie weiter

  • Praxiserfahrene Fachdozenten befassen sich gemeinsam mit Ihnen mit den modernen Konzepten des Personalmanagements, wodurch Sie praxisnahe Einblicke in die Arbeit im Personalwesen erhalten.
  • Die Mitarbeiter sind in jedem Unternehmen der zentrale Wirtschaftsfaktor, was modernes Personalmanagement besonders wichtig macht. Sie lernen in der Weiterbildung im Personalwesen qualifizierte Mitarbeiter zu finden und im Unternehmen zu halten. Damit sind Sie in der Lage, eines der betriebswirtschaftlichen Ziele im Unternehmen zu erreichen.
  • Mit dem universitären Zertifikatskurs haben Sie einen zusätzlichen Benefit: Sie können damit ein universitäres Zertifikat erwerben und erhalten 6 ECTS-Punkte, die auf ein Bachelor- oder Masterstudium anrechenbar sind.
  • Der Abschluss der Weiterbildung im Personalwesen sichert Ihnen einen nachhaltigen Vorteil, wenn Sie Ihren Bachelor- oder Master-Abschluss anvisieren.
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Kursbeschreibung: Bereichsleiter: Zertifikatskurs Personalmanagement für Führungskräfte (ECTS)

Weiterbildung im Personalwesen: Welche Aufgaben hat das moderne Personalwesen?

Moderne Personalarbeit geht weit über die reine Personalverwaltung hinaus. Zu den Aufgaben des modernen Personalwesens zählen:

  • Personalplanung
  • Personalgewinnung
  • Motivation der Mitarbeiter
  • Potenzialentfaltung durch gezielte Personalentwicklung

Das moderne Personalwesen hat eine zentrale Funktion, die zugleich breit gefächert ist. Gut ausgebildete Fachkräfte, die direkte Handlungskompetenzen in der Personalarbeit haben, sind in allen Branchen sehr gefragt. Eine Weiterbildung im Personalwesen ist somit eine sinnvolle Investition in Ihre Zukunft.

Welche Lerninhalte vermittelt die Weiterbildung im Personalmanagement?

Personalmanagement ist eine Schlüsselposition in jedem Unternehmen. Jeder sollte sich eigentlich damit beschäftigen. Personalmanagement ist nämlich mehr als reine sachrationale Mechanik. Warum das so ist und weitere Fragen werden in einer Fortbildung im Personalwesen weiterführend behandelt. Folgende Aspekte sind für einen Personalmanager nach der Weiterbildung im Personalwesen besonders wichtig:

  • Akquisition von Mitarbeitern
  • Selektion von Bewerbern
  • Integration der einzelnen Mitarbeiter in eine erfolgreiche Gesamtbelegschaft
  • Kompensation als Benefit zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität und zur Motivation der Mitarbeiter
  • Qualifikation von Mitarbeitern, Aus- und Weiterbildung
  • Mitarbeiterführung
  • Teamführung und Kooperation
  • Der Fluktuation aktiv begegnen und Mitarbeiter im Unternehmen halten
  • Informationstransport

Welchen Abschluss erlangen Sie am Ende der Fortbildung im Personalmanagement?

Nach der erfolgreich abgelegten Prüfung im akkreditierten Testing-Center erhalten Sie ein universitäres Zertifikat, das vom Deutschland.University-Netzwerk ausgestellt wird. Dieses Zertifikat können Sie weltweit verifizieren lassen, um den universitären Workload Ihrer 6 ECTS-Punkte nachzuweisen. Ergänzend dazu erhalten Sie ein Certificate Supplement in englischer und deutscher Sprache. Damit ist die Anrechnung Ihrer universitären Punkte an Hochschulen in ganz Europa möglich.

Damit schaffen Sie sich aussichtsreiche Perspektiven auf einen sicheren Arbeitsplatz und verbessern Ihren Chancen am Arbeitsmarkt auf eine feste Anstellung erheblich.

Welche Voraussetzungen müssen Sie für die Weiterbildung im Personalwesen erfüllen?

Um am Zertifikatskurs Personalmanagement für Führungskräfte teilnehmen zu können, brauchen Sie die (Fach-)Hochschulreife oder das Abitur. Eine abgeschlossene Berufsausbildung und mindestens drei Jahre Berufserfahrung berechtigen Sie ebenfalls zur Teilnahme.

Ausnahmen von diesen Regelungen sind möglich, müssen jedoch mit dem Kostenträger oder dem COMCAVE.COLLEGE abgestimmt werden.

Welche Förderungs- und Finanzierungsmöglichkeiten gibt es für die Weiterbildung im Personalwesen?

Die Bildungsmaßnahme ist AZAV-zertifiziert und als fachkundige Stelle zugelassen. Bei Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Förderung von bis zu 100 % möglich. Dazu können Sie bei der Agentur für Arbeit oder den Jobcentern einen Bildungsgutschein für die Weiterbildung im Personalwesen beantragen. Weitere Fördermöglichkeiten bestehen über die Rentenversicherungsträger, Berufsförderungsdienste der Bundeswehr und verschiedene Programme, die über den Europäischen Sozialfonds (ESF) finanziert werden.

Sie möchten am liebsten sofort starten? Rufen Sie uns kostenlos an. Wir freuen uns schon auf Sie!

Kursdetails: Bereichsleiter: Zertifikatskurs Personalmanagement für Führungskräfte (ECTS)

📅 Bereichsleiter: Zertifikatskurs Personalmanagement für Führungskräfte (ECTS) 2019-12-09 2020-01-16 https://www.comcave.de/export/shared/img/logo/Comcave_College_Logo_1.png
Dortmund +49800250720120231 7252622
Technologiepark, Hauert 1DortmundNordrhein-Westfalen44227
51.493526 7.400778
Start
Ziel
Hinweis
EUR 0
09.12.2019
16.01.2020
EUR 0
13.12.2019
22.01.2020
EUR 0
02.01.2020
31.01.2020
EUR 0
17.01.2020
14.02.2020
EUR 0
23.01.2020
20.02.2020
Garantietermin
EUR 0
03.02.2020
02.03.2020
EUR 0
17.02.2020
16.03.2020
EUR 0
21.02.2020
20.03.2020
EUR 0
03.03.2020
31.03.2020
EUR 0
17.03.2020
16.04.2020
  • Faszination: Warum muss sich jeder mit Personalmanagement beschäftigen?
  • Emotion: Wieso ist Personalmanagement mehr als „nur" sachrationale Mechanik?
  • Akquisition: Wie beschafft man Mitarbeiter?
  • Selektion: Für wen soll man sich entscheiden?
  • Integration: Wie realisiert sich eine erfolgreiche Gesamtbelegschaft?
  • Kompensation: Wie entlohnt man Mitarbeiter richtig?
  • Qualifikation: Wie entwickelt man Mitarbeiter?
  • Motivation: Was bringt Mitarbeiter zu Höchstleistungen?
  • Direktion: Wie führt man Mitarbeiter?
  • Kooperation: Wie führt man Teams?
  • Retention: Wie hält man gute Mitarbeiter im Unternehmen?
  • Kommunikation: Wie transportiert man Informationen?
  • Perfektion: Das Streben nach Professionalisierung!
Optional/individuell
Universitäres Zertifikat, Trägerzertifikat
  1. (Fach-)Hochschulreife/Abitur oder abgeschlossene Berufsausbildung mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung.
  2. Deutsch in Wort und Schrift.
  3. Ein internes Auswahlverfahren im Rahmen eines Fachgespräches ist mit "gut geeignet" zu bestehen.

Ausnahmen sind in Absprache mit dem COMCAVE.COLLEGE® und dem Kostenträger möglich. Des Weiteren gelten die Zugangsvoraussetzungen des Kostenträgers.

Agentur für Arbeit / BfD / ARGE / ESF etc.

http://www.arbeitsagentur.de

Die Maßnahme ist nach AZAV durch die Cert-IT als fachkundige Stelle zugelassen. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen besteht die Möglichkeit einer Förderung über einen Bildungsgutschein durch die Agentur für Arbeit (SGB III) bzw. JobCenter (SGB II), durch Rentenversicherungsträger, durch den ESF (Europäischen Sozialfonds) oder nach dem Soldatenversorgungsgesetz von bis zu 100 %. Nähere Auskünfte hierzu erteilen die lokalen Agenturen für Arbeit bzw. JobCenter, die Rentenversicherungsträger oder die Berufsförderungsdienste.

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Schnupperkurs

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+49800250720120231 7252622

Förderung

Förderung - COMCAVE.COLLEGE

Ihre Weiterbildung oder Umschulung am COMCAVE.COLLEGE kann gefördert werden. Bis zu 100 %. Zum Beispiel mit einem Bildungsgutschein. Haben Sie Fragen zu Ihrer Förderung? Wir beraten Sie gern.

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Topgründe für COMCAVE

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